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2022年是我省河湖長制全新啟航之年，各地以全面建立河湖長制工作聯席會議制度為契機，推動我省河湖系統治理工作再上新臺階。今天，且看湖州怎么干。
近年來，湖州市全面推行河湖長制，高標準建立河湖長體系，不斷優化河湖管理保護格局，營造山清水秀的生態環境。4月21日，湖州市召開全面推行河湖長制工作聯席(擴大)會議，推進河湖長制工作再出發。目前，該市共有34名市級河湖長、119名縣(區)級河湖長、680名鄉鎮級河湖長和2801名村級河湖長。
1 ? 創新全民參與機制
發動各級人大、政協、群團組織和廣大百姓參與治水護水，形成企業主體包河、黨員干部巡河、志愿者護河、民間人士愛河、代表委員督河、保潔員親河的良好局面。配套搭建河長輔助體系，為河湖長配備“河道警長”939名，協助各級河湖長參與河道、湖泊管理，打擊涉水違法犯罪。打響共青團“河小青”、婦聯“美麗河嫂”品牌。組建2000多支民間護水組織，共有各類民間河長、河道志愿者6000余名，開展志愿治水10萬余人次，群策群力推動河長制工作持續深化。
2 ? 創新智慧巡河機制
全面建成市、縣兩級河長制信息化管理系統，將全市各級河道及小微水體信息、河長信息全部納入大數據云管理，實現巡河軌跡實時化、巡河日志電子化、巡河記錄可追溯，建立集“水質水情、交辦督辦、考評考核”為一體的信息化管理模式。長興縣創新試點打造“河長在線”平臺，成果向全市推廣。采用“德清一號”衛星強化大數據地理信息應用，全面推廣電子眼、無人機、河長工作站、在線遙感監測等信息化管理模式，縣區無人機每年飛行時間不少于1000小時，實時遠程監控，利用現代化技術實現長效管護 “全天候、全時段、無盲區”。
3 ? 創新監督考核機制
健全完善市縣聯動、部門聯動、區塊聯動的督考機制，每半月組織縣區之間、鄉鎮之間開展交叉檢查與問題整改，對重點區域、重點領域實行聯動檢查、常態督查。以重點航道河道沿線企業排污處理情況、河湖長制實施情況、防洪排澇工程項目實施情況等為重點，開展一月一查，對嚴重問題通過 “電視問政”“曝光臺”等全民監督平臺進行曝光，推動問題整改和責任落實。制定出臺《湖州市河長制長效機制考評細則》，明確4大類15項具體考核內容，2021年共出動各類督查人員1.5萬余人次，督查河道及小微水體2萬余個(條)。
4 ? 創新區域聯動機制
打破行政區域限制，建立太湖共治機制，簽訂湖州—嘉興、湖州—吳江環境友好區域協作意見，建立聯動治水機制。南潯區和桐鄉市以橋梁、道路、建筑、浜口等為標志，合理劃分兩地河長的責任區域，實行“屬地負責、分段包干”管理，徹底解決跨界河道污染問題。德清縣和南潯區、吳興區圍繞跨界河道，建立河長聯動工作機制，上下游、左右岸共同治理、共享成果。
原標題：河湖長制再出發③ | 四舉措助推湖州河湖長制從“新”出發
